FNs Global Compact prinsipper 

StatoilHydro støtter FNs Global Compact, et rammeverk for selskaper som forplikter seg til å utføre sine operasjoner og strategier i samsvar med 10 universelt aksepterte prinsipper for menneskerettigheter, arbeidslivsstandarder, miljø og antikorrupsjon.

Bærekraftrapporten kommuniserer også framgangen vår på de områdene de 10 prinsippene gjelder. Nedenfor følger en oversikt over hvilke deler av rapporten som er relevante for hver enkelt av de ti prinsippene

CG område	Prinsipper		Referanser
Menneskerettigheter	Prinsipp 1	Støtte til og respekt for beskyttelsen av de internasjonale menneskerettighetene	Konsernsjefens forord Samfunn Samfunn - Retningslinjer og prinsipper Styring, åpenhet og menneskerettigheter
	Prinsipp 2	Avstandtagen fra å delta i, eller se gjennom fingrene med, brudd på menneskerettighetene	Konsernsjefens forord Samfunn Samfunn - Retningslinjer og prinsipper Styring, åpenhet og menneskerettigheter
Arbeidstakere	Prinsipp 3	Støtte organisasjonsfrihet og anerkjennelse av retten til kollektive forhandlinger	Mennesker og bedrift Menneskerettigheter Arbeidslivsstandarder
	Prinsipp 4	Bidra til avskaffelse av tvangsarbeid	Mennesker og bedrift Menneskerettigheter Arbeidslivsstandarder
	Prinsipp 5	Bidra til avskaffelse av barnearbeid	Mennesker og bedrift Menneskerettigheter Arbeidslivsstandarder
	Prinsipp 6	Ingen diskriminering in ansettelser eller rekruttering	Mennesker og bedrift Menneskerettigheter Arbeidslivsstandarder
Miljø	Prinsipp 7	Tilslutning til 'føre var' prinsippet i forhold til miljøutfordringer	Konsernsjefens forord  Klima Miljø
	Prinsipp 8	Initiativ som demonstrerer miljøansvar	Miljø og klima Klima Miljø Produkter
	Prinsipp 9	Fremme spredningen av miljøvennlig teknologi	Miljø og klima Klima Miljø Produkter
Antikorrupsjon	Prinsipp 10	Fremme og gjennomføre tiltak for å bekjempe alle former for korrupsjon, innbefattet utpressing og bestikkelser	Konsernsjefens forord Samfunn Retningslinjer og prinsipper Åpenhet og antikorrupsjon