Nye lærlingstillinger blir utlyst tidlig i 2008 med oppstart høsten 2008. Lurer du på hvordan du kan bli lærling i StatoilHydro?
Slik går du fram:
I midten av januar hvert år blir lærlingplassene annonsert på StatoilHydros karrieresider under ledige stillinger. Annonsene publiseres også i enkelte aviser. Annonsene spesifiserer innen hvilke fag StatoilHydro tar inn lærlinger, hvor mange lærlinger i hvert enkelt fag og hvordan disse fordeles på StatoilHydros ulike læresteder på land og sokkel.
Hvis du finner en lærlingplass som passer deg, sender du inn søknad elektronisk. Sammen med søknaden må du legge ved kompetansebevis og relevante attester. StatoilHydro tar hvert år inn rundt 120 lærlinger. Vi stiller krav om at du må ha gode karakterer og lite fravær. Du må også være elev på VG2 eller VG3. Vi ser også etter personer som er ansvarsbevisste og gode til å samarbeide med andre.
Hvis du får lærlingplass i StatoilHydro, vil det bli opprettet en skriftlig lærekontrakt mellom deg og bedriften. En erfaren fagarbeider vil stå for den praktiske opplæringen i faget. Du vil også få en veileder som sammen med den faglige lederen skal ha ansvar for deg og din faglige utvikling. Veilederen skal hjelpe deg slik at du blir kjent med arbeidsmiljøet og kollegaer.
Men husk – du må selv være aktiv både sosialt og faglig. Du er selv ansvarlig for din egen læring.
Praktisk arbeid kombinert med teoretisk forståelse er viktig for at du skal ha mest mulig utbytte av læretiden.
